Interim toppers

Interim toppers

NU IEMAND NODIG?

We hebben een aantal HR interim toppers beschikbaar!

Opzoek naar een interim HR kracht?

Bunchmark heeft een aantal HR Interim toppers beschikbaar!

Maar waarom Bunchmark inschakelen als Interim oplossing?

Omdat wij op het snijvlak van interim en HR advies werken en ervoor zorgen dat de boel niet alleen blijft draaien, maar ook dat er gebouwd wordt aan een duurzame oplossing die bij jouw organisatie past.

Bovendien brengen onze consultants niet alleen hun eigen kennis, ervaring en expertise mee, maar ook die van de rest van Bunchmark. En dat is nogal wat, want opgeteld loopt er bij ons voor meer dan een eeuw aan ervaring rond.

Neem voor meer informatie contact op met Auke via auke@bunchmark.com.

Maak alvast kennis met:

Chérie

Chérie studeerde Bedrijfskunde en Change Management aan de Rijksuniversiteit Groningen. Voordat ze als consultant bij Bunchmark aan de slag ging, werkte ze als Talent Manager bij RocketX, een groeibureau voor scale-ups. Daar heeft ze het bedrijf geholpen bij de groei van 15 naar 75 medewerkers. Bovendien heeft ze een Business Unit in Griekenland opgezet.

Chérie is een echte aanpakker, resultaatgericht en brengt veel enthousiasme met zich mee. Altijd vanuit de gedachte; keep it simple.

Jurriaan heeft een achtergrond in Bestuurskunde, Strategisch HRM en aanvullende modules in het arbeidsrecht. Dankzij zijn commerciële ervaring binnen de werving & selectie valt hij duidelijk in de categorie ‘aanpakker’. Meer recent hielp hij MKB bedrijven en internationale organisaties bij hun operationele of beleidsmatige HR vraagstukken. Hands-on en vol enthousiasme. Strategie vertalen naar de praktijk.

Birthe heeft een interessante combi van opleidingen: Culture, Organization, and Management aan de VU als aanvulling op de Hoge Hotelschool in Maastricht. Een praktische opleiding gecombineerd met een analytische master in sociale wetenschappen. Na haar studies heeft ze brede ervaring opgedaan in het HR vak. Ze vulde haar HR-rugzak met internationale ervaring bij WeTransfer, Fremantle Media, Welcome app (NGO) en het Europese hoofdkantoor van Patagonia.

Nieuw gezicht

Nieuw gezicht

NIEUW GEZICHT

Dit is Jurriaan, onze nieuwe Bunchmark Consultant.

DIT IS JURRIAAN!
Over het jaar goed beginnen gesproken! Daar zit Jurriaan Rovers, in onze ‘HR jungle’. Klaar om aan de slag te gaan als Bunchmark Consultant.

Jurriaan heeft een achtergrond in Bestuurskunde en Strategisch HRM en aanvullend modules in arbeidsrecht. Voorheen hielp hij zowel MKB bedrijven als internationale organisaties bij operationele HR vraagstukken.

Verder valt hij duidelijk in de categorie ‘aanpakker’; hands-on en vol enthousiasme. Strategie vertalen naar de praktijk.

Kortom, laten we maar snel aan de slag gaan. Wij hebben er zin in!

Wij zoeken een werkstudent!

Wij zoeken een werkstudent!

INTERVIEW

Kom je bij ons werken als werkstudent?  

Ben jij of ken jij?

 
Studeer je en ben je op zoek naar een leuke bijbaan voor minimaal 2 dagen per week? Heb je een commerciële mind-set en affiniteit met HR? Weet jij als geen ander een salesproces te coördineren? Krijg je energie van verantwoordelijkheid en werk je het liefst in een ondernemende omgeving, waar geen dag hetzelfde is? Dat komt goed uit! Want wij zijn op zoek naar een nieuwe werkstudent die ons komt versterken op het gebied van marketing en sales!
 
 
Maar wat houdt ‘werkstudent’ zijn nou precies in? Om jou een beter beeld te geven hebben we onze werkstudent Rozanne wat vragen gesteld!
 
Hoi Rozanne, jij bent Werkstudent HR bij Bunchmark, hoe ben jij bij Bunchmark terechtgekomen?
 
Ik werk sinds september 2022 bij Bunchmark. Eerst als afstudeer stagiaire, waarin ik vijf maanden onderzoek heb gedaan. Tijdens mijn stage heb ik ook één dag in de week meegewerkt. Ik heb toen met name interne projecten opgepakt en events georganiseerd. Na mijn afstuderen en drie maanden reizen ben ik teruggekomen als werkstudent HR naast mijn master Beleid, Communicatie en Organisatie aan de VU. 
 
Wat houd jouw rol precies in?
 
Ik werk twee dagen per week. Waarin ik ongeveer 1 dag in de week bezig ben met het programmamanagement van ons nieuwe ontwikkelprogramma: Bunchmark First Time Manager Track.
Een toffe uitdaging, waar ik heel blij van word. Enerzijds veel regelen en schakelen en anderzijds meedenken op de inhoud. Daarnaast organiseer ik events, de maandelijkse online intervisie sessie ‘Leren van de Buren’ en help ik mijn collega’s met operationele HR-vragen. Wanneer ik ruimte heb pak ik ook interne projecten op, zoals de het werven van een nieuwe werkstudent 😉. 
Wat maakt dit voor jou de perfecte bijbaan?
Binnen mijn rol als werkstudent krijg ik de kans om verschillende kanten van het HR-vak te proeven. Daarnaast is geen dag hetzelfde en krijg ik veel verantwoordelijkheid. Precies waar ik energie van krijg! Het vraagt natuurlijk ook wat van jou, maar het geeft je ook genoeg ruimte om je werkzaamheden naast je studie uit te voeren! 
 
Wat zoek jij in je (toekomstige) collega werkstudent?
 
Ik zoek een maatje om mee te sparren en samen interne projecten mee op te pakken! Daarnaast vind ik het leuk om wat van jouw commerciële mind-set te leren!